Joaquín Gamboa Pascoe e Isaías González coincidieron en resaltar la voluntad de diálogo mostrada tanto por la dirigencia del SME como por el gobierno federal para evitar un desenlace fatal de alguno de los ex trabajadores en huelga de hambre.
Los dirigentes de la CTM, Joaquín Gamboa Pascoe, y de la CROC, Isaías González Cuevas, se congratularon por las señales de solución al conflicto que enfrentan los electricistas por la extinción de Luz y Fuerza del Centro.
Entrevistados en el marco del VII Foro Regional sobre la Reforma Laboral, coincidieron en resaltar la voluntad de diálogo mostrada tanto por la dirigencia del SME como por el gobierno federal para evitar un desenlace fatal de alguno de los ex trabajadores en huelga de hambre.
Gamboa Pascoe dijo que lo más destacable de este acuerdo preliminar es que no fue necesario que corriera la sangre y que hubiera algún muerto para lograr un principio de entendimiento basado en el diálogo y la negociación.
Reiteró que la CTM no comparte los métodos de lucha que utilizó el SME para presionar a las autoridades y agregó que los trabajadores deben ser lo más importante en la solución que se ofrezca por parte de los dirigentes y las autoridades.
A su vez, González Cuevas afirmó que le da gusto que se avisore un posible acuerdo negociado a este conflicto, y consideró justificado e incluso procedente el reclamo de los integrantes del SME para que la Comisión Federal de Electricidad se asuma como patrón sustituto.
Indicó que el SME como organización continuará existiendo hasta en tanto no se liquide como sindicato, y si la materia de trabajo subsiste, como es el caso, ya que el servicio de suministro eléctrico persiste, entonces la CFE debe configurarse como patrón de los electricistas que operan o deben operar el equipo y las instalaciones.
Cd. de México
Los dirigentes de la CTM, Joaquín Gamboa Pascoe, y de la CROC, Isaías González Cuevas, se congratularon por las señales de solución al conflicto que enfrentan los electricistas por la extinción de Luz y Fuerza del Centro.
Entrevistados en el marco del VII Foro Regional sobre la Reforma Laboral, coincidieron en resaltar la voluntad de diálogo mostrada tanto por la dirigencia del SME como por el gobierno federal para evitar un desenlace fatal de alguno de los ex trabajadores en huelga de hambre.
Gamboa Pascoe dijo que lo más destacable de este acuerdo preliminar es que no fue necesario que corriera la sangre y que hubiera algún muerto para lograr un principio de entendimiento basado en el diálogo y la negociación.
Reiteró que la CTM no comparte los métodos de lucha que utilizó el SME para presionar a las autoridades y agregó que los trabajadores deben ser lo más importante en la solución que se ofrezca por parte de los dirigentes y las autoridades.
A su vez, González Cuevas afirmó que le da gusto que se avisore un posible acuerdo negociado a este conflicto, y consideró justificado e incluso procedente el reclamo de los integrantes del SME para que la Comisión Federal de Electricidad se asuma como patrón sustituto.
Indicó que el SME como organización continuará existiendo hasta en tanto no se liquide como sindicato, y si la materia de trabajo subsiste, como es el caso, ya que el servicio de suministro eléctrico persiste, entonces la CFE debe configurarse como patrón de los electricistas que operan o deben operar el equipo y las instalaciones.
Cd. de México
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